Internacional
La Unión Europea lanza un concurso para contratar a 1.490 nuevos funcionarios con sueldos de más de 6.000 euros
Si sue�as con trabajar en las instituciones de la Uni�n Europea, hasta el 10 de marzo est� abierto un concurso para 1.490 funcionarios que ser�n contratados como administradores. La UE busca titulados universitarios con talento, sin importar el �rea de estudios, para incorporarse a su funci�n p�blica.
Por primera vez en siete a�os, la Oficina Europea de Selecci�n de Personal (EPSO) ha reabierto el concurso generalista AD5, la principal v�a de acceso a una carrera permanente en las instituciones europeas.
En 2019 se presentaron 22.644 candidatos, mientras que para 2026 se espera entre 50.000 y 60.000 aspirantes, un aumento superior al 150%, impulsado por siete a�os de espera y por el creciente inter�s en las carreras europeas.
La competencia ser� alta, pero tambi�n las oportunidades: el salario inicial es de unos 6.150 euros brutos al mes, al que se suma una indemnizaci�n por expatriaci�n del 16%, cobertura sanitaria europea y una progresi�n salarial que puede alcanzar hasta 21.000 euros mensuales en los niveles m�s altos.
�Pero cu�les son las tareas de un administrador europeo? No se trata solo de un empleado administrativo, sino de un profesional con funciones transversales: an�lisis pol�tico y jur�dico, redacci�n normativa, coordinaci�n interinstitucional, gesti�n de programas y comunicaci�n. Su trabajo contribuye al desarrollo de las pol�ticas europeas en equipos multiculturales y sobre asuntos que afectan a cientos de millones de ciudadanos.
Los candidatos que superen el proceso podr�n ser destinados al Parlamento Europeo, la Comisi�n Europea, el Consejo, el Tribunal de Justicia o diversas agencias europeas, en �reas como medio ambiente, digitalizaci�n, competencia o relaciones exteriores.
El concurso es generalista, por lo que el destino no se elige al inscribirse. Ser�n el curr�culum, los estudios y las competencias ling��sticas los que orienten los contactos y las asignaciones entre las distintas instituciones.
El concurso se basa en pruebas de l�gica verbal, num�rica y abstracta, un cuestionario sobre las instituciones de la UE, competencias digitales y una prueba de redacci�n.
El proceso incluye test de razonamiento en l�nea, una prueba de conocimientos sobre la UE y habilidades digitales, as� como la redacci�n de un texto libre sobre cuestiones europeas.
Quienes se presenten pueden elegir dos idiomas entre las 24 lenguas oficiales de la UE para realizar las pruebas.
